Википедија — разлика између измена
Садржај обрисан Садржај додат
м ciscenje dupliranih poziva |
м ciscenje dupliranih poziva |
||
Ред 104:
Велики проблем Википедије је вандализам, који доносе разни [[вандализам|вандали]]. Они често праве бесмислене и увредљиве измене на [[Википедија:Ауторско право|слободним]] Википедијиним чланцима. Отворена природа модела уређивања је главна тема већина критика Википедије. Због тога, читалац никад не може бити сигуран да неки чланак није компромитован уношењем нетачних података или уклањањем најважнијих информација.
Најмање неколицина корисника (ако не стотине или више у неким случајевима) генерално дневно прати измене на одређеним чланцима. Вандализам на чланцима обично не траје дуже од неколико минута у зависности од броја корисника на одређеној Википедији. Очигледне вандализме је лако уклонити из Википедијиних чланака, јер се претходне верзије чланака чувају. У пракси, средње време потребно да се пронађе и исправи вандализам је врло кратко, обично пар минута,<ref name="MIT_IBM_study">{{Cite journal|last=Viégas|author2=Martin|first=Fernanda B. Wattenberg|
[[Датотека:John Seigenthaler Sr. speaking.jpg|мини|десно|Џон Сигенталер]]
Отворена структура Википедије је чини лаком метом за [[трол на интернету|интернет тролове]], [[спам]]ере и оне који заговарају неку агенду. Уочено је да неке организације (на пример [[Сајентологија|Сајентолошка црква]]) и политичари (нпр. чланови америчког [[Представнички дом Сједињених Америчких Држава|Представничког дома]]) додају информације у чланке, а [[Мајкрософт]] је понудио финансијски подстицај за рад на одређеним чланцима. У августу 2007. веб-сајт -{[[WikiScanner]]}- је почео да прати изворе измена на Википедији од стране анонимних уредника. Програм је открио да су многе такве измене извршиле компаније и владине агенције мењајући садржај у чланцима који се односе на њих, њихово особље и њихов рад.
Ред 164:
* Leitch, Thomas. '' Wikipedia U: Knowledge, authority, and a liberal education in the digital age'' (2014)
* Jensen, Richard. "Military History on the Electronic Frontier: Wikipedia Fights the War of 1812", ''The Journal of Military History'' 76#4 (October 2012): 523–556; [http://www.americanhistoryprojects.com/downloads/JMH1812.PDF online version].
* {{cite journal|url=http://journals.plos.org/plosone/article?id=10.1371/journal.pone.0030091 |title = Circadian Patterns of Wikipedia Editorial Activity: A Demographic Analysis |first = Taha |last=Yasseri |year=2012 |journal = PLoS ONE |volume = 7 |
* {{cite journal|ssrn=1458162 |title = Wikipedia's Labor Squeeze and its Consequences |first = Eric |last=Goldman |year=2010 |journal = Journal of Telecommunications and High Technology Law |volume = 8 }} ([http://blog.ericgoldman.org/archives/2010/02/catching_up_wit.htm A blog post by the author.])
* {{cite journal|first=Finn |last=Nielsen |url = http://www.firstmonday.org/ojs/index.php/fm/issue/view/251 |title = Scientific Citations in Wikipedia |journal = First Monday |volume = 12 |issue = 8 |date=август 2007 |accessdate=22. 5. 2017 |doi = 10.5210/fm.v12i8.1997 }}
* {{cite journal|last=Pfeil |first = Ulrike |
* Priedhorsky, Reid, Jilin Chen, Shyong (Tony) K. Lam, Katherine Panciera, Loren Terveen, and John Riedl. [http://dl.acm.org/citation.cfm?doid=1316624.1316663 "Creating, Destroying, and Restoring Value in Wikipedia"]. Proc. GROUP 2007; {{doi|10.1145/1316624.1316663}}
* {{cite conference|first=Joseph |last=Reagle |title = Do as I Do: Authorial Leadership in Wikipedia |work = WikiSym '07: Proceedings of the 2007 International Symposium on Wikis |publisher = ACM |location = Montreal, Canada |year=2007 |url = http://reagle.org/joseph/2007/10/Wikipedia-Authorial-Leadership.pdf |format = PDF |accessdate=22. 5. 2017 }}
* Rosenzweig, Roy. [https://web.archive.org/web/20090430201444/http://chnm.gmu.edu/resources/essays/d/42 Can History be Open Source? Wikipedia and the Future of the Past]. (Originally published in ''The Journal of American History'' 93.1 (јун 2006): 117—46.)
* {{cite journal|url=http://www.firstmonday.org/ojs/index.php/fm/issue/view/230 |title = Assessing the Value of Cooperation in Wikipedia |first = Dennis M. |last=Wilkinson |
* {{cite journal|url=http://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0002764212469365 |title = The Rise and Decline of an Open Collaboration Community |journal = American Behavioral Scientist |
{{Refend}}
Ред 187:
* {{Cite book|ref=harv|last=Lih |first = Andrew |title = The Wikipedia Revolution: How a Bunch of Nobodies Created the World's Greatest Encyclopedia |publisher = Hyperion |location = New York |year=2009 |isbn=978-1-4013-0371-6|pages=}}
* {{Cite book|ref=harv|last=O'Sullivan |first = Dan |title = Wikipedia: a new community of practice? |url = https://books.google.com/books?id=htu8A-m_Y4EC |year=2009|publisher = Ashgate Publishing |isbn=978-0-7546-7433-7|pages=}}
* Sheizaf Rafaeli & Yaron Ariel (2008). "Online motivational factors: Incentives for participation and contribution in Wikipedia." In {{cite book|
* {{Cite book|ref=harv|last=Reagle |first = Joseph Michael Jr. |title = Good Faith Collaboration: The Culture of Wikipedia |publisher = the MIT Press |location = Cambridge, Massachusetts, USA |year=2010 |isbn=978-0-262-01447-2 |url = http://reagle.org/joseph/2010/gfc/ |accessdate=22. 5. 2017 }}
* {{Cite book|ref=harv|last=Wells |first = Herbert George |title = World Brain |publisher = Isha Books (reprint)|location = New Delhi, India |year=2013 |isbn=978-9-333-39061-3|pages=}}
|